总统办公室 Westmont研究所

“了解我们的行动如何影响文化:培育诚信、关怀和尊重的文化” 

成立理由

韦斯特蒙特执行其使命的能力严重依赖于招聘, 培养和留住那些委身于耶稣基督的员工, 他们的工作很熟练, 愿意并能够与他人合作,“加强和维持威斯蒙特大学作为一个以基督为中心的终身学习者ag娱乐官网”(2011-2014年战略地图中的交叉优先事项)。. 韦斯特蒙特学院的成立是为了加深员工对学院过去的认识, present and future; to learn from one another about "serving as unto the Lord"; and to engage staff in discussions of how we can collectively nurture a culture of integrity, 关心和尊重.

韦斯特蒙特学院的目标 

  1. 加深员工对威斯蒙特历史和使命的理解.
  2. 促进员工反思他们在威斯蒙特的工作.
  3. 展开讨论,共同探讨我们可以越来越多地:
      1. 做好学校遗产的管家,这是托付给我们的.
      2. 为最有利于完成大学使命的学习环境做出贡献.
      3. 培养诚信、关怀和尊重的文化.
      4. “加强和维持威斯蒙特作为一个以基督为中心的终身学习者ag娱乐官网."
  4. 为员工提供提出问题、关注和建议的机会.

学院课程是如何设计的

研训所由基于四类主题的互动式会议组成:

I. Westmont遗产

II. 基本语句

3. Westmont今天

IV. 建设学院

参与者将被要求在每次会议之前完成几个简短的作业, 并被邀请每周反思一下这门课程是如何影响人们看待自己在工作场所角色的方式的. 小组讨论(偶尔以小组形式)将纳入学院会议.

学院教学大纲